대전광역시교육청(교육감 설동호)은 10월 15일(화)부터 31일(목)까지(매주 화, 목요일, 5일간) 에듀힐링센터에서 각급 학교 교(원)감 및 교육전문직을 대상으로 ‘에듀-코칭 힐링소통 직무연수[교(원)감 심화과정]’을 운영한다고 밝혔다.
에듀-코칭 힐링소통 직무연수 [교(원)감 심화과정‘]은 소통과 공감의 행복한 학교 문화를 지원하기 위한 프로그램으로 힐링나눔(교장,원장), 힐링소통(교감,원감), 힐링공감(교원), 힐링시작(신규교사)과정 중 교감대상 연수이다.
이번 연수는 교(원)감 및 교육전문직을 대상으로 신설된 과정으로 유․초교(원)감 12명이 참여하며, 연수 내용으로는 기초과정에 이어 소규모 실습형 연수로 진행되며 각 급 학교 교(원)감 및 교육전문직에 맞추어 코칭의 핵심역량과 경청기술, 질문기술, 코칭태도, 종합실습 등의 내용으로 운영된다.
그 동안 에듀-코칭 직무연수는 교(원)장 및 교직원 대상 연수로 운영되었으며, 코치형 리더십 함양에 매우 효과적인 프로그램으로 인정받아 교(원)감 과정 직무연수의 개설 요구가 많았다.
이번 에듀-코칭 힐링소통 직무연수[교(원)감 심화과정] 또한 학교의 중간 관리자에게 필요한 코칭 리더십 및 코칭 경영모델 등에 대한 이해와 실습을 병행하여 조직의 효과를 극대화하는 코칭 기술을 습득할 수 있을 것으로 기대된다.
연수를 신청한 세천초 이재민 교감은 “지난번 기초연수를 받고 심화연수가 연수가 개설되기를 기다리다 연수가 개설되자마자 바로 신청하였다”며, “중간 관리자로서 나의 현재 모습을 되돌아보는 기회가 되었고, 학교 현장에서 구성원들 간에 서로 어떻게 소통했는지에 대한 실습 결과를 나누고 노하우를 공유 하여 심화할 수 있기를 기대한다”고 기대감을 나타냈다.
대전교육청 이송옥 교육정책과장은 “다양한 구성원이 모여 있는 학교에서 민주적 리더십을 발휘하는 교감의 역할이 그 어느 때보다 중요하다”며, “에듀-코칭 힐링소통 직무연수를 심화과정을 통해 교(원)감 선생님들이 교직원, 학생, 학부모와 긍정적으로 소통할 수 있는 코칭 기술을 함양하고 심화하여 모두가 행복한 학교를 만들어 갈 수 있도록 최대한 지원 할 것”이라고 말했다.